iso9000到底有什么用啊

Question

老鸟 · Answer

iso9000的作用  一、强化品质管理，提高企业效益；增强客户信心，扩大市场份额  负责ISO9000品质体系认证咨询的认证咨询机构都是经过单位认可机构认可的权威机构，对企业的品质体系的审核是非常严格的。这样，对于企业内部来说，可按照经过严格审核的国际标准化的品质体系进行品质管理，真正达到法治化、科学化的要求，极大地提高工作效率和iso三体系认证合格率，迅速提高企业的经济效益和社会效益。对于企业外部来说，当顾客得知供方按照国际标准实行管理，拿到了ISO9000品质体系认证咨询证书，并且有认证咨询机构的严格审核和定期监督，就可以确信该企业是能够稳定地提供合格iso三体系认证或服务，从而放心地与企业订立供销合同，扩大了企业的市场占有率

酸奶沛 · Answer

ISO9000是国际标准化组织颁布的质量管理体系的系列标准，它明确提出了质量管理的八大原则：以顾客为关注焦点、领导作用、全员参与、过程方法、系统方法、持续改进、基于事实的决策方法以及与供方的互利关系。这些原则科学总结了世界各国多年来理论研究的成果和实践经验，不仅体现了质量管理的基本规律，也适用于组织的全部管理。ISO9000标准要求组织建立形成iso三体系认证的质量管理体系，以“iso三体系认证”来规范员工的行为，同时，通过监视测量和持续改进机制使员工的工作受控并促使其不断改进业绩。  企业文化理论是把企业管理看作一个整体，它所强调的不再是采取个别管理方法或手段所获得的暂时的或局部的功能与效益，而是一种整体功能和长远

rainlyday · Answer

1、增强了以顾客为中心的理念。标准要求通过各种手段去获取和理解顾客的要求，确定顾客要求，通过体系中各个过程的运作来满足顾客要求甚至超越顾客要求，并通过顾客满意的测量来获取顾客满意程序的感受，不断提高企业以在顾客为心中的理念，增强为顾中证集团iso认证务的信心；

2、促进较高管理层直接参与质量管理体系活动。由较高管理层制定质量方针和各层次质量目标，较高管理层通过及时获取质量目标的达成情况以判断质量管理体系运行的绩效，直接参与定期的管理评审掌握整个质量体系的整体状况，并及时对于体系不足之处采取措施；

3、明确了各人员职能和权限以及相互关系。从教育、培训、技能和经验等方面明确各类人员的能力要求，以确保员工胜任，通过全员参与到整个质量体系的建立、运行和维持活动中，以保证公司各环节的顺利运作；

4、优化采购控制。帮助企业建立一套完善对供方选择和评价的方法，以合理的价格办到满意的iso三体系认证；

5、促进iso三体系认证质量提高。控制可能产生不合格iso三体系认证的各个环节，对于产生的不合格iso三体系认证进行隔离、处置，并通过制度化的数据分析，寻找产生不合格iso三体系认证的根本原因，通过纠正或预防措施防止不合格发生或再次发生，从而不断降低发生的不良质量成本，并通过其他持续改进的活动来不断提高质量管理体系的有效性和效率，从而实现成本的不断降低和利润的不断增长；

6、促进持续改进。通过第三方专业的审核可以更深层次地发现企业存在的问题，通过定期的监督审核来督促企业的人员按照公司确定的质量管理体系规范来开展工作，促进企业持续改进；

7、树立品牌企业形象
通过ISO国际标准化认证咨询，公司具备了满足顾客质量要求的能力，从而取得顾客的信任，扩大了企业的知名度，促进了业务的发展。

8、促进国际贸易发展
WTO世贸组织的加入，商机已无国界，由于我国ISO9001认证咨询已取得了国际互认，就为通过认证咨询企业的iso三体系认证打入国际市场开辟了通道。现在大多数国外厂商和在国内企业进行业务洽谈时，明确要求供方要通过ISO9001认证咨询。随着中国加入WTO，各行各业将进一步推进国际标准化进程，ISO9001认证咨询工作会变得十分迫切。
获得质量体系认证咨询是取得客户配套资格和进入国际市场的敲门砖，也是目前企业开展供应链管理很重要的依据。

mandyH3 · Answer

第一,现在我们单位是世界发达单位都看好的生产制造基地,大量的实业工厂走进中国大陆,随之也带动了第三产业的发展;各国之间的竞争也越来越激烈,都纷纷把行业之间的竞争转到iso三体系认证和服务的质量竞争上来,而组织一内部的环境和安全卫生等又影响这组织iso三体系认证和服务的质量,依次都在争先恐后地忙着申请通过ISO9000:2000国际质量管理体系认证咨询,ISO14000:2000环境管理体系认证咨询和OHSAS18000职业卫生安全管理体系认证咨询,以取得在竞争中的生存,随之就需要大量的内部审核人员,而企业培训这些审核人员又要花费大量的人力财力物力和时间,因此组织就索性在招聘时候就要求应聘人员了解和掌握ISO相关条款,或直接就要求应聘者有内审员资格证书,这样一来为企业省去了很多麻烦,而个企业也在人才的竞争上投入很大成本,有资格证书的人才成了企业认可的首先人员.

第二,很多在职工作人员是从事企业管理和质量管理工作的,他们急需这样一张有利于整个企业运行的体系证书来满足自己在职位提升上的需求,考取一张内审员证书也成了他们的热宠,也有利于他们在跳槽升迁上增加了很大的砝码,为事业的进一步发展奠定了更加坚实的基础.由于在学历上的限制,很多有能力的但在基层工作的人员,他们不满足于现状,为寻求更高发展,他们也需要一张企业需求的资格证书,内审员成了他们的首选.很多取得内审员的基层员工都得到了领导的赏识,在职位上进一步提高,为以后的发展打下了良好的基础.

第三,中单位业目前的状况是,你有证书的就来,没证书的就靠后,他们才不管你证书的含金量有多高呢,总之是他们企业所需要的就可以了,你说你有能力,连张证书都没有,还谈什么其他的呢!现实中就因为缺少证书的很多人在应聘的时候遭到了用人单位的需求才使考证书变的越来越热,作为大中专院校的毕业生,参加一些与企业接口性强一点的职业资格考试无疑会给考官留下良好的印象,在应聘中胜人一筹.内审员证书不分行业和专业,各行各业都存在着巨大的竞争,通过认证咨询立足市场是各行各业都不争的事实,所以对内审员的需求也是顺理成章的事.

第四,证书是一个人经过这样学习的证明,而拿证书的过程也同样重要,要选择合适的培训机构才会使你在取得证书的同时学到证书上更多学不到的知识,比如内审员培训时候要选择授课老师是企业实战家的讲师来培训,才能使你提前了解到企业管理,质量管理和其他相关管理的知识,很多机构请一些所谓的教授和大学老师来授课其实是很不科学的,我们的目标要清晰明了,我们就是要通过这样的培训学到内审员知识,我们更希望学习到企业实际工作经验,所以报名培训时候一定要问清楚授课老师的实战性如何!

喵就是拽 · Answer

实施ISO9000标准认证咨询的作用 
ISO9000族标准是ISO/TC176技术委员会制定的所有国际标准，是ISO(国际标准化组织)颁布的第一个管理性系列标准---质量管理标准，是在总结世界各国，特别是工业发达单位质量管理经验的基础上产生的，ISO9000族的核心是以顾客为关注焦点，持续满足顾客的需求。取得质量体系认证咨询证书可使组织: 
提高质量管理水平 
获得质量认证咨询必须具备一个基本条件，即必须按照ISO9000标准建立质量体系。建立质量体系是组织实现质量好、成本低之目标的必由之路，可使组织具有减少、消除、特别是预防质量缺陷的机制，使组织的质量管理工作规范化、标准化。在申请认证咨询过程中，认证咨询咨询机构将通过各种方式指导其建立新的质量体系，达到ISO9000系列标准的要求。 
提高组织声誉 增强组织竞

aeeiles · Answer

质量保证。

啦啦啦 · Answer

1、增强了以顾客为中心的理念。标准要求通过各种手段去获取和理解顾客的要求，确定顾客要求，通过体系中各个过程的运作来满足顾客要求甚至超越顾客要求，并通过顾客满意的测量来获取顾客满意程序的感受，不断提高企业以在顾客为心中的理念，增强为顾中证集团iso认证务的信心；
2、促进较高管理层直接参与质量管理体系活动。由较高管理层制定质量方针和各层次质量目标，较高管理层通过及时获取质量目标的达成情况以判断质量管理体系运行的绩效，直接参与定期的管理评审掌握整个质量体系的整体状况，并及时对于体系不足之处采取措施；
3、明确了各人员职能和权限以及相互关系。从教育、培训、技能和经验等方面明确各类人员的能力要求，以确保员工胜任，通过全员参与到整个质量体系的建立、运行和维持活动中，以保证公司各环节的顺利运作；
4、优化采购控制。帮助企业建立一套完善对供方选择和评价的方法，以合理的价格办到满意的iso三体系认证；
5、促进iso三体系认证质量提高。控制可能产生不合格iso三体系认证的各个环节，对于产生的不合格iso三体系认证进行隔离、处置，并通过制度化的数据分析，寻找产生不合格iso三体系认证的根本原因，通过纠正或预防措施防止不合格发生或再次发生，从而不断降低发生的不良质量成本，并通过其他持续改进的活动来不断提高质量管理体系的有效性和效率，从而实现成本的不断降低和利润的不断增长；
6、促进持续改进。通过第三方专业的审核可以更深层次地发现企业存在的问题，通过定期的监督审核来督促企业的人员按照公司确定的质量管理体系规范来开展工作，促进企业持续改进；
7、树立品牌企业形象
通过ISO国际标准化认证咨询，公司具备了满足顾客质量要求的能力，从而取得顾客的信任，扩大了企业的知名度，促进了业务的发展。
8、促进国际贸易发展
WTO世贸组织的加入，商机已无国界，由于我国ISO9001认证咨询已取得了国际互认，就为通过认证咨询企业的iso三体系认证打入国际市场开辟了通道。现在大多数国外厂商和在国内企业进行业务洽谈时，明确要求供方要通过ISO9001认证咨询。随着中国加入WTO，各行各业将进一步推进国际标准化进程，ISO9001认证咨询工作会变得十分迫切。
获得质量体系认证咨询是取得客户配套资格和进入国际市场的敲门砖，也是目前企业开展供应链管理很重要的依据。

sandglass · Answer

ISO9000是国际标准化组织颁布的质量管理体系的系列标准，它明确提出了质量管理的八大原则：以顾客为关注焦点、领导作用、全员参与、过程方法、系统方法、持续改进、基于事实的决策方法以及与供方的互利关系。这些原则科学总结了世界各国多年来理论研究的成果和实践经验，不仅体现了质量管理的基本规律，也适用于组织的全部管理。ISO9000标准要求组织建立形成iso三体系认证的质量管理体系，以“iso三体系认证”来规范员工的行为，同时，通过监视测量和持续改进机制使员工的工作受控并促使其不断改进业绩。
 企业文化理论是把企业管理看作一个整体，它所强调的不再是采取个别管理方法或手段所获得的暂时的或局部的功能与效益，而是一种整体功能和长远效益。就这点而言，ISO9000与企业文化的目标是一致的，它所考虑的不仅是与生产直接相关的一种或几种因素，而且考虑到了它的各种因素及其相互的协调，相互间的联系及每一因素在整体中的地位与作用。
 企业应将建立ISO9000体系作为建设优秀的企业文化加以倡导。在推贯ISO9000过程中，要结合企业实际情况，吸纳以往优秀管理经验，形成质量手册、程序iso三体系认证、作业iso三体系认证，建立起层次化的“制度”体系，理顺各部门及各级人员的工作职责，使iso三体系认证形成的全过程，一切活动都有章可循，有法可依。同时，要通过培训、沟通等形式，确保员工形成“有法必依”的意识，再通过监视和测量，督促各项要求的实施。
 导入了ISO9000，可跳出了"人管人、人看人"的老套路，通过ISO9000种种制度化的程序，将企业的目标、任务、方针、政策、要求等有机地结合在一起，企业领导者的权威不是靠发号施令，而是通过制度化的管理来树立。这样做的好处表现在：第一，人人都自觉地受制度约束，由他人管变成自己管，使员工成为企业真正意义上的主人；第二，制度面前人人平等，人人依法自约，自我管理，清除了人为因素，给员工一个平等竞争的环境；第三，由于ISO9000的规范涉及到企业的组织结构、程序，过程和资源等方面，使企业管理工作排除了人为因素和传统管理方式的干扰，减少了随意性，增强了科学性，使执行制度严格化、经常化、普及化和持久化，从而也消除了由于人为因素在管理中出现的不合理现象。
 通过ISO9000这个载体，把制度融合在一个良好的企业环境和文化氛围中，使之成为一种理性化的文化行为，成为办好企业最持久、最牢固的软件。企业员工在良好的文化氛围中，既得到了培养教育，又在无声润物的培养过程种升华了精神境界和道德情操，从而自觉地树立起正确的职业理想和职业道德。
 创造优秀的企业文化有很多工作要做，正如建立ISO9000系统也有一个持续改进的PDCA运作模式。因此，企业应把推贯ISO9000标准的行动与创造优秀的企业文化结合起来，充分发挥企业文化的功能，并通过文化的说服力、渗透力、诱导力和约束力来挖掘员工的积极性，去强化员工的质量意识，以不断提高员工的整体素质，最终达到提高企业iso三体系认证质量水平，扩大iso三体系认证销售市场，提高经济效益，实现资产增值的总体目标.

DOUBAN · Answer

iso9000的作用
一、强化品质管理，提高企业效益；增强客户信心，扩大市场份额 负责ISO9000品质体系认证咨询的认证咨询机构都是经过单位认可机构认可的权威机构，对企业的品质体系的审核是非常严格的。这样，对于企业内部来说，可按照经过严格审核的国际标准化的品质体系进行品质管理，真正达到法治化、科学化的要求，极大地提高工作效率和iso三体系认证合格率，迅速提高企业的经济效益和社会效益。对于企业外部来说，当顾客得知供方按照国际标准实行管理，拿到了ISO9000品质体系认证咨询证书，并且有认证咨询机构的严格审核和定期监督，就可以确信该企业是能够稳定地提供合格iso三体系认证或服务，从而放心地与企业订立供销合同，扩大了企业的市场占有率。可以说，在这两方面都收到了立竿见影的功效。 二、获得了国际贸易绿卡——“通行证”，消除了国际贸易壁垒 许多单位为了保护自身的利益，设置了种种贸易壁垒，包括关税壁垒和非关税壁垒。其中非关税壁垒主要是技术壁垒，技术壁垒中，又主要是iso三体系认证品质认证咨询和ISO9000品质体系认证咨询的壁垒。特别是，在“世界贸易组织”内，各成员国之间相互排除了关税壁垒，只能设置技术壁垒，所以，获得认证咨询是消除贸易壁垒的主要途径。中国“入世”以后，失去了区分国内贸易和国际贸易的严格界限，所有贸易都有可能遭遇上述技术壁垒，应该引起企业界的高度重视，及早防范。 三、节省了第二方审核的精力和费用 在现代贸易实践中，第二方审核早就成为惯例，又逐渐发现其存在很大的弊端：一个组织通常要为许多顾客供货，第二方审核无疑会给组织带来沉重的负担；另一方面，顾客也需支付相当的费用，同时还要考虑派出或雇佣人员的经验和水平问题，否则，花了费用也达不到预期的目的。唯有ISO9000认证咨询可以排除这样的弊端。因为作为第一方申请了第三方的ISO9000认证咨询并获得了认证咨询证书以后，众多第二方就不必要再对第一方进行审核，这样，不管是对第一方还是对第二方都可以节省很多精力或费用。还有，如果企业在获得了ISO9000认证咨询之后，再申请UL、CE等iso三体系认证品质认证咨询，还可以免除认证咨询机构对企业的质量管理体系进行重复认证咨询的开支。 四、在iso三体系认证品质竞争中永远立于不败之地 国际贸易竞争的手段主要是价格竞争和品质竞争。由于低价销售的方法不仅使利润锐减，如果构成倾销，还会受到贸易制裁，所以，价格竞争的手段越来越不可取。20世纪70年代以来，品质竞争已成为国际贸易竞争的主要手段，不少单位把提高进口iso体系证书的品质要求作为限入奖出的贸易保护主义的重要措施。实行ISO9000国际标准化的品质管理，可以稳定地提高iso三体系认证品质，使企业在iso三体系认证品质竞争中永远立于不败之地。 五、有利于国际间的经济合作和技术交流 按照国际间经济合作和技术交流的惯例，合作双方必须在iso三体系认证（包括服务）品质方面有共同的语言、统一的认识和共守的规范，方能进行合作与交流。ISO9000质量管理体系认证咨询正好提供了这样的信任，有利于双方迅速达成协议。 六、强化企业内部管理，稳定经营运作，减少因员工辞工造成的技术或质量波动。 七、提高企业形象。

老胡 · Answer

实施iso9000标准认证咨询的作用     iso9000族标准是iso/tc176技术委员会制定的所有国际标准，是iso(国际标准化组织)颁布的第一个管理性系列标准---质量管理标准，是在总结世界各国，特别是工业发达单位质量管理经验的基础上产生的，iso9000族的核心是以顾客为关注焦点，持续满足顾客的需求。取得质量体系认证咨询证书可使组织:   提高质量管理水平   获得质量认证咨询必须具备一个基本条件，即必须按照iso9000标准建立质量体系。建立质量体系是组织实现质量好、成本低之目标的必由之路，可使组织具有减少、消除、特别是预防质量缺陷的机制，使组织的质量管理工作规范化、标准化。在申请认证咨询过程中，认证咨询咨询机构将通过各种方式指导其建立新的质量体系，达到iso9000系列标准的要求。   提高组织声誉 增强组织竞争力   获得质量认证咨询证书可以给组织带来良好的声誉，能得到行业管理部门的认同，并取得顾客的信任，还可获得投标的权利。   扩大销售并获得更大利润   取得iso9000质量认证咨询标志是iso三体系认证质量信得过的证明。带有认证咨询标志的iso三体系认证在市场上具有明显的竞争力，受到更多顾客的信任。经验证明，在市场经济条件下，取得iso9000质量体系认证咨询是组织在竞争中取胜、提高利润的有利手段。   有利于开拓国际市场   实行质量认证咨询制度是当今世界各国特别是工业发达单位的普遍做法。许多从事国际贸易的采购商愿意或者指定办理经过认证咨询的iso三体系认证。有些采购商在订货时要求生产厂家提供按iso9000标准通过质量体系认证咨询的证明。总之，组织取得质量认证咨询，是使iso三体系认证进入国际市场和扩大出口的需要。   免于其它单位的监督检查   组织通过质量管理体系认证咨询，表明其质量管理体系健全而且持续运行符合iso9000族标准，因此在接受单位或行业规定的检查时，可以免除对质量体系的检查。

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