郑州怎么办理ISO18001职业健康认证
什么是iso18001认证？怎样办理iso18001认证？
iso18001认证是职业安全管理体系认证。
iso18000系列标准是由英国标准协会（BSI）、挪威船级社（DNN）等13个组织于1999年联合推出的国际性标准，在目前ISO尚未制定情 况下，它起到了准国际标准的作用。其中的0HSAS18001标准是认证性标准，它是组织（企业）建立职业健康安全管理体系的基础，也是企业进行内审和认 证机构实施认证审核的主要依据。我国已于2000年11月12日转化为国标：GB/T28001-2001 idt iso18001:1999《职业健康安全管理体系规范》同年12月20日国家经贸委也推出了《职业安全健康管理体系审核规范》并在我国开展起职业健康安全管理体系认证制度。
企业依据iso18001要求，结合企业实际，按照以下六个步骤建立：
（1）领导决策与准备：领导决策、提供资源、任命管代、宣贯培训
（2）初始安全评审：识别并判定危险源、识别并获取安全法规、分析现状、找出薄弱环节。
（3）体系策划与iso认证：制定职业健康安全方针、目标、管理方案；确定体系结构、职责及iso三体系认证框架。
（4）编制体系iso三体系认证：编制职业健康安全管理手册、有关程序iso三体系认证及作业iso三体系认证。
（5）体系试运行：各部门、全体员工严格按体系要求规范自己的活动和操作。
（6）内审和管理评审：体系运行2个多月后，进行内审和管理评审， 发现体系运行问题。
4.组织（企业）获得iso18001认证证书的条件
（1）按iso18001标准要求建立iso三体系认证化的职业健康安全管理体系
（2）体系运行3个月以上，覆盖标准的全部17个要素
（3）遵守适用的安全法规，事故率低于同行业平均水平；
（4）接受国家认可委认证的认证机构第三方审核并获通过。
iso18001认证需要什么条件？
组织（企业）获得iso18001认证证书的条件
（1）按iso18001标准要求建立iso三体系认证化的职业健康安全管理体系
（2）体系运行3个月以上，覆盖标准的全部17个要素
（3）遵守适用的安全法规，事故率低于同行业平均水平；
接受国家认可委认证的认证机构第三方审核并获通过。
办劳务公司iso18001职业健康安全资质证书需要那些手续？
办劳务公司iso18001职业健康安全资质要哪些手续？
新设立的劳务公司申请劳务分包iso18001职业健康安全资质，提供下列资料：
1、建筑业企业iso18001职业健康安全资质申请表(一式四份);
2、企业法人;
3、企业章程;
4、验资报告;
5、企业法定代表人和企业技术、认证老师、经营负责人的任职iso三体系认证、职称证书、身份证;
6、企业项目经理资格证书、身份证;
7、企业工程技术和经济管理人员的职称证书;
8、企业工程技术和经济管理人员的社保证明材料;
9、企业工程技术和经济管理人员的经劳动部门鉴证的劳动合同;
10、企业的调入或外聘工程技术、经济管理的行政人事调动手续或原调出单位法人签字同意的调出证明和本单位法人签字同意的聘用证明;
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1、各类上岗人员证件、身份证;
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2、需要出具的其他有关证件、资料。
企业申请劳务分包iso18001职业健康安全资质升级，提供上述资料外，还应当提供下列资料：
1、企业原资质证书正、副本;
2、企业的认证老师决算年报表;
3、企业完成的具有代表性工程的合同及其质量验收、安全评估资料。
申办iso18001职业健康安全管理体系认证要什么条件？
一、职业健康安全管理体系认证所必需的iso三体系认证：
1、职业健康安全管理手册，内容包括：职业健康安全管理方针、职业健康安全目标及满足管理体系标准的相关规定要求。
2、程序iso三体系认证：包括职业健康安全源辩别、风险评价和控制程序等11个所需的程序iso三体系认证。
3、职业健康安全运行控制所必需的iso三体系认证；如职业健康安全有关的控制规程、检查规范等。
4、iso三体系认证编制、审核与发放、修订控制的证据。
二、认证前必需提交的资料：
1、职业健康安全管理有关的法律、法规和标准清单。
2、职业健康安全管理体系须提供的资料：包括：
a) 由法定资格的劳动卫生监测部门对企业生产车间内有害物质的监测数据；
b) 企业从业人员的职业健康证明；
c) 需要时，安全、卫生设施的“三同时”评价和验收报告；
d) 重大危险源清单。
3、目标、指标和控制方案。
三、管理评审方面：
1、管理评审计划及评审会议的“签到表”。
2、管理评审记录（管理者代表的报告、与会者的讨论发言或书面的材料）。
3、管理评审报告及评审后的整改计划和措施；纠正、预防和改进措施记录。
四、内部审核方面：
1、年度内审计划；内审计划及日程安排。
2、内审小组长的任命书；内审成员资格证书复印件。
3、首末次会议记录；内审检查表（记录）；
4、内审报告；包括不符合报告及纠正措施验证记录。
五、人员能力、意识和培训
1、对从事职业健康安全管理有关岗位任职人员的能力进行符合性评价。
2、对职业健康安全管理有关的培训安排及培训实施的记录。
六、职业健康安全管理体系运行方面的记录：
1、目标、指标和方案及实施含金量或结果验证的证据；特别是重大危险源控制方案执行情况，包括应急预案与预案的演练记录，演练过程、结果有效性评价。
2、重大危险源控制证据、有效性检查记录；安全、卫生有关仪器清单、校准计划与校准记录。
3、职业健康安全管理和控制的证据：包括各部门发生的职业健康安全事故及检查记录。
4、危险源辩别登记、风险评价与管理记录，合规性评价记录。
5、信息交流有关的证据及职业健康安全有关的检查证据；对不符合纠正或采取改进防措施。
6、各类iso三体系认证和资料的都要进行审核批准及日期。
7、各种职业健康安全记录签字要齐全。
